本日、４月２日より新卒入社社員（第３期：2名）の集中研修がスタートしました
後半のＯＪＴ含め、「100日研修プログラム」に取り組みます

教育講師と新入社員の自己紹介、アイスブレイク、研修ガイダンスの後、
講師が最初に取り上げたのが、「メモ」の大切さとそのテクニックです
先ずは、コピーとは異なった、理解に繋がる「メモの技術」から身に着けていきます

8月、支店業務に加わる頃、たくさんの「メモ」が役立っていると思います